Спрашивайте — отвечаем!

Оставьте телефон или электронную почту,
и мы подробно ответим на ваши вопросы

Обязательно заполните все поля кроме комментариев


Самара +7 (846) 373-55-99
Москва +7 (495) 134-23-36

Требования:

  • Опыт работы в сфере разработки ПО от 3х лет.
  • Образование высшее (желательно техническое)
  • Организаторские и коммуникативные способности, лидерские качества, навыки управления командой, стрессоустойчивость, нацеленность на результат.
  • Умение сформировать команду и работать в команде.
  • Способность быстро оценивать ситуацию, гибкость мышления.

Основные задачи:

Формирование плана проекта:

  • Сбор высокоуровневых требований к проекту
  • (Совместно с TL) Определение технологической базы и основных деталей архитектуры проекта.
  • Определение необходимых ресурсов
  • Какие специалисты, какой квалификации и в каком количестве необходимы на разных этапах проекта
  • Необходимость привлечения других подразделений компании к реализации проекта
  • Программные и аппаратные ресурсы
  • Привлечение разработчиков и других специалистов для уточнения оценок трудоемкости задач.
  • Календарный план проекта.
  • (Совместно с RM) Определение бюджета проекта.

Руководство командой проекта:

  • Планирование работы команды
  • Распределение задач между участниками.
  • Уточнение оценок работ с непосредственными исполнителями, корректировка плана при необходимости
  • Координирование работы участников проекта
  • Регулярная проверка хода работ, промежуточных результатов
  • Определение изменений в плане проекта
  • Проверка соответствия выполненных работ
  • Работа с рисками
  • Внесение изменений в план проекта при изменении внешних условий (списка требований, сроков), донесение информации об этих изменениях до заинтересованных лиц.
  • Контроль подготовки и распространения необходимой проектной документации
  • Подготовка проекта к запуску
  • Передача готового продукта Заказчику или специалистам, осуществляющим дальнейшую эксплуатацию.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ
  • Корпоративный спорт
  • Перспективы для профессионального и карьерного роста
  • Повышение квалификации за счет компании
  • Дружный коллектив высококвалифицированных сотрудников
  • Уровень заработной платы оговаривается с успешными кандидатами